従業員等の健康管理や健康増進の取り組みを「投資」と捉え、経営的な視点で考え戦略的に実行する事は健康経営と呼ばれます。
日本ソフト開発は全従業員への健康診断を実施し、結果から見える社員の変化から保健指導を推進したり、ヒアリングの実施を進めています。
この度、全国健康保険協会滋賀支部より、従業員の健康増進に努めたとして表彰いただきました。