日本ソフト開発の教育制度 働きやすい職場づくり

採用情報|2022.03.15

当社では「自分自身の能力向上を忘れぬこと」を経営理念の1つに掲げています。
主体的に学び、成長できる人材こそが、組織の原動力です。
社員一人ひとりが主体的に学び、自らのスキルや能力を磨くことで、働きがいを創出していく。
そして、そうした人材が組織の成長を促す原動力になると考えます。
 この度、当社の教育体制について情報公開しました。 

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